ミント歯科 大山

歯科衛生士

・歯科衛生士業務

■外来
・患者担当制:あり
・診療アシスト:あり

昇給:年1回※社員登用1年経過
賞与:年2回※人事評価システム、業績による

月～土 8:30～18:20
日 8:30～18:00

休憩時間 1時間50分

【休日】
週休2日制

【休暇】
夏季休暇あり、年末年始休暇あり、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、生理休暇・社内規定あり
・年間休日120日程度

【有給休暇】
法定通り※有給消化率ほぼ100%

協会けんぽ
厚生年金
雇用保険
労災保険
賠償責任保険

・交通費:支給あり
・健康診断:あり
・各種予防接種:あり
・家賃補助:あり※当社規定による
・制服、シューズ:(貸与)
・社員旅行あり
・育児支援あり
・院内治療費補助あり
・退職金制度:あり

・院内研修/勉強会:あり
・院内マニュアル:あり
・学会/研修会/セミナー費用負担:補助あり
・資格取得支援あり
・社内/社外研修の参加費用補助あり

当院では衛生士担当制を採用していますので、患者さんごとの症状の経過なども把握しやすくなっています。またインプラントなど自費診療に携われる機会もありますよ。

年齢序列システムなし、勤続年数が短くてもキャリアアップが可能です。試用期間中は月給22万円+その他手当となり、以降は社員登用1年経過以後昇給が年1回あり、年数ごとに加算していくシステムとなっています。実績としては入社2年目31.8万円、中途:(9年目)入社5年目:47.9万円と大きく給与がアップした例もあります。また賞与は年2回で人事評価や業績などにより変動します。

●サポート制度が整っている●
社保完備で退職金制度もありますので、安定して長くお仕事を続けていけます。健康診断や予防接種も受けられますので、定期的にお体の状態をチェックできて、感染症対策も万全にできます。規定はありますが家賃補助の支給もあります。

●プライベートの時間がとれる●
残業ゼロで早めに帰れるのでお仕事終わりに予定を入れやすいです。有休消化100％を推進しているため、リフレッシュする時間も適時取得することができます。産休育休制度や生理休暇もあって、女性のプライベートの事情にも配慮しています。

●教育制度が充実している●
月に1度衛生士同士で行う勉強会があって、切磋琢磨しながらスキルを磨いていけます。資格取得支援などもあるので、興味のある分野や得意な分野についての資格も取りやすいです。また社内・社外研修の参加費用も医院で補助しています。